Desde Zync nos llega la posibilidad de realizar un análisis patrocinado acerca de Mundi Videojuegos, un nuevo blog que comienza en este mundillo y que se dedica única y exclusivamente al amplio sector de los videojuegos.

Podríamos decir que se trata de un blog que cae en los defectos de muchos blogs similares que simplemente se dedican a plagiar noticias de otros sitios pero no es así; la gran mayoría de su contenido es original ya sea por análisis de juegos realizados por los propios redactores del blog o bien a través de trabajo de investigación.

Precisamente el análisis de juegos es uno de los puntos fuertes del blog; gracias a un acuerdo alcanzado con Rent a Game para el alquiler de videojuegos, te ofrecen distintos análisis de juegos para que te hagas una idea antes de comprar o alquilar el respectivo juego.

Y si tú ya eres un enganchado a los videojuegos, entonces debes saber que Mundi Videojuego ha realizado un concurso mediante el cual regala hasta 2 unidades del GTA IV, el juego más jugado en Xbox Live en la actualidad. Si quieres participar en el concurso tan sólo tienes que solicitar tu participación en este formulario de contacto y, a ser posible, di que vas de parte de “Chusky” así si tú ganas el juego, yo también, ¡todos ganamos!

Hoy realizamos nuevamente un análisis vía Zync, pero a diferencia de otros, éste es más ‘profesional’ que otros realizados con anterioridad. El ocio está bastante bien, pero para disfrutar de él también tenemos que tener un trabajo y para eso nos puede servir Monster.

¿Qué es Monster exactamente? Monster es un portal con numerosas ofertas de empleo agrupadas por ciudades, profesiones… y si así lo deseamos, hasta por código postal, una opción que la competencia hasta ahora no había explorado.

Precisamente el motor de búsqueda es uno de los aspectos que se han mejorado, y mucho, en la nueva versión del portal Monster, con más opciones para los candidatos (por ejemplo, existe un foro para los candidatos donde comparten opiniones y se da orientación profesional si es tu primer trabajo, por ejemplo), además de por hacer un seguimiento a las ofertas a las que hemos presentado nuestra candidatura para saber si han elegido a alguien o no.

Todo esto integrado dentro de la web 2.0 ya que, por ejemplo, ahora las ofertas de trabajo muestran un pequeño mapa de donde se localiza la oferta de trabajo. Además, ahora en la web no hay complicados menús en los que nos podemos perder a la hora de buscar una oferta o una opción en concreto. Todo mucho más sencillo de usar y cargando muy rápido.

Y, si eres de los que ya navega por el móvil, ahora hay una versión de Monster adaptada para móviles. Si aún no te ha convencido Monster, entonces deberías ver el vídeo promocional del nuevo portal bajo el eslogan: “Siempre hay un trabajo ideal para cada persona“. ¡Cuanta razón!